| Before | After |
| 秘書として無難に仕事をこなしていた。 | 未経験の営業部に配属され短期間で トップセールスに。結果、年収も２倍に！ |
多くの方が自分の天賦の才に氣がついていない
今回は、天賦の才（生まれ持った才能）を発揮され、働き方が大きく変化したA様を紹介します。当社のコンサルを受けていた経営者様の秘書をされていたA様は、秘書業をテキパキとこなす明るい女性でした。彼女の潜在的な才能が氣になった経営者様からのご依頼で、当社にて彼女の分析をした結果、彼女には下記のような素晴らしい天賦の才があることがわかりました。
- 彼女の言葉は良くとおり、人と話す事により才能を発揮する。
- リーダー的役割を担う事が出来る。
彼女も今は秘書ですので、経営者や幹部の方々のサポートに徹する仕事はテキパキとこなせていますが、まさか自分が表にたちチームを引っ張るリーダーシップ能力や才能があるのは到底信じられませんでした。
その後、経営者様の計らいで彼女に転機がやってきます。
全く未経験の営業部に移動となったのです。
移動した当初は、「いつになったら一人前に仕事が出来るようになるのかしら？自分には営業は合ってないのでは？」と思っていました。
しかし…
彼女が元々持つ天賦の才にフォーカスするように指導した結果、
初めは中々上手くいきませんでしたが、徐々にA様の中に眠っていた天賦の才が目を覚まし出します。良くとおる言葉がお客様の心にささり、A様単独で契約が取れるようになっていきました。
ご自身も人と積極的に話すことが楽しくて仕方なくなり、営業の仕事が簡単に思えてくるほど、すべてのことが好転し始めたのです。
2年弱経って異動の時期になりました。
上司から言われたのは、
「君は仕事が出来るから異動させないよ！」
秘書とは全く畑違いの職種で経験もなく、最初は苦労した営業職をA様は完全に物にし、営業部にとってなくてはならない人材へと変貌していました。
今ではトップセールスとして一人で何十億もの契約をとり、そして営業チームを率いるリーダとなっています。会社の売上に大いに貢献し、秘書時代に比べ年収は2倍以上になりました！
今まで使っていない自分の中で眠っている才能を、目覚めさせるには大きなエネルギーが要ります。
ですが、
生まれ持った才能が一旦目覚めはじめると、
あらゆることが好転し始め、
小さな努力で大きな成果を生むようになります。
このように従業員の「天賦の才」を発掘してあげることで、人材が「人財」に変わり、会社の売上へ直結していきます。採用する側も最初から「適職」ではなく、「天職」を知っていれば投資の結果が大きく変わるという良い事例です。